Carrière

Un milieu de vie facilitant :

• Transport en commun.
• Stationnement à prix modique.
• CPE aux P’tits bécots : situé sur le terrain du cégep, ce centre de la petite enfance réserve des places aux enfants des employés.

Environnement nature et plein air :

• Activités physiques pour les employés : accessibilité au stade Médard-Soucy (gymnase, mur d’escalade, salle d’entrainement, piste d’athlétisme, sentiers pour la pratique de crosscountry, de vélo de montage et randonnée pédestre).
• Club social : comité organisant des activités sociales variées et fréquentes.
• Bibliothèque : prêt de livres et de DVD.

Des conditions de travail avantageuses :

• Assurances collectives : régime d’assurance vie, maladie, etc.
• Congés : jours fériés rémunérés, banque de congés de maladie, congés sociaux (mariage, décès, etc.).
• Conciliation travail-vie privée : congé pour droits parentaux, congé à traitement différé ou anticipé.
• Vacances : entre 4 et 8 semaines par année selon la catégorie de personnel.
• Sécurité d’emploi : une fois la permanence acquise, le Cégep offre une sécurité d’emploi avantageuse.
• Régime de retraite : le régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP) est parmi les plus avantageux, car il offre d’excellentes garanties.
• Perfectionnement : possibilité de poursuivre des activités de perfectionnement et des formations créditées.
• Programme d’aide aux employés (PAE) : service d’aide personnalisée sans frais pour tous les employés désirant régler un problème d’ordre psychologique, conjugal, familial, personnel, financier, juridique, etc. Des conditions s’appliquent.

• Accédez à votre PAE avec Telus en tout temps par téléphone au 1 888 711-2327, par Internet ou par l’application mobile. 

Programme d’accès à l’égalité en emploi (PAEE)

Le Cégep de Baie-Comeau a un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Nous invitons les candidats issus des groupes visés par la Loi d’accès à l’égalité en emploi à joindre à leur offre de service l’évaluation comparative des études effectuées hors du Québec du ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles (MICC).

Si vous êtes une personne handicapée et êtes convoquée en entrevue de sélection, nous vous invitons à nous faire part de vos besoins d’adaptation pour que nous puissions répondre adéquatement à votre demande.